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성공한 사람들이 절대 하지 않는 5가지 행동

by absolutelyyes 2025. 2. 14.
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서론

"성공하는 사람들은 태어날 때부터 다를까?"라고 생각할 수도 있지만, 사실 그들이 남들과 다른 점은 특정한 행동을 하지 않는다는 것이다. 많은 사람들이 성공을 위해 해야 일에 집중하지만, 반대로 하지 말아야 행동을 피하는 것도 중요하다.

예를 들어, 세계적인 CEO들은 실패를 탓으로 돌리거나, 완벽한 타이밍을 기다리는 대신 빠르게 실행하는 습관을 가진다. 그렇다면 그들이 절대 하지 않는 행동은 무엇일까? 이번 글에서는 성공한 사람들이 절대 하지 않는 5가지 행동을 분석하고, 우리가 이를 피하기 위해 무엇을 있는지 살펴보자.

 

“성공하는 사람들은 변명을 하지 않고, 도전을 두려워하지 않습니다. 당신도 한 걸음씩 나아가 보세요!”

1. 변명으로 시간을 낭비하지 않는다

성공한 사람들은 "시간이 없어서", "운이 좋아서" 같은 변명을 하지 않는다. 그들은 자신이 통제할 있는 것에 집중하며, 문제가 발생하면 해결책을 찾는 에너지를 쏟는다.

예를 들어, 일론 머스크는 테슬라와 스페이스X의 초기 단계에서 자금난과 기술적 문제에 직면했지만, 이를 이유로 포기하지 않고 해결책을 모색하며 회사를 성장시켰다. 반면, 실패하는 사람들은 상황을 바꿀 기회가 있어도 변명을 먼저 생각하며 도전 자체를 미루곤 한다.

실패하는 사람들의 행동:

  • 문제를 탓으로 돌린다.
  • 행동하기 전에 변명을 먼저 생각한다.
  • 기회가 와도 도전하지 않는다.

성공하는 사람들의 해결책:

  • 문제를 인정하고 해결 방법을 찾는다.
  • 현재 상황에서 있는 것부터 시작한다.
  • 실패를 경험이자 배움의 기회로 여긴다.

 

2. 완벽주의에 빠지지 않는다 🎯

완벽주의는 성공을 방해하는 가장 장애물 하나다. 많은 사람들이 "완벽한 조건" 갖춰지길 기다리다가 기회를 놓치곤 한다. 하지만 성공한 사람들은 완벽보다 실행을 우선시한다.

실제 사례로, 페이스북 창업자 마크 저커버그는 "완벽한 제품을 만들기 위해 기다리기보다는 일단 출시하고 개선하는 것이 중요하다"라고 말했다. 만약 그가 완벽주의에 빠져 제품을 계속 수정만 했다면, 오늘날의 페이스북은 존재하지 않았을 것이다.

실패하는 사람들의 행동:

  • 준비만 하고 실행하지 않는다.
  • 작은 실수에도 쉽게 포기한다.
  • 완벽하지 않으면 시도조차 하지 않는다.

성공하는 사람들의 해결책:

  • 일단 시작하고 점진적으로 개선한다.
  • 실수를 성장의 기회로 받아들인다.
  • 80% 완성도를 목표로 하고 실행한다.

 

3. 부정적인 사람들과 어울리지 않는다 🛑

성공한 사람들은 자신을 끌어내리는 사람들과 거리를 둔다. 부정적인 에너지는 동기부여를 약화시키고, 자존감을 떨어뜨리기 때문이다.

심리학 연구에 따르면, 우리가 가장 많이 시간을 보내는 5명의 평균이 우리의 성향과 사고방식에 영향을 미친다고 한다. 만약 주변에 불평이 많고 부정적인 사람들이 있다면, 우리의 태도도 자연스럽게 그들과 비슷해질 가능성이 높다.

실패하는 사람들의 행동:

  • 비판과 불평이 많은 사람들과 자주 어울린다.
  • 주변 환경에 쉽게 영향을 받는다.
  • 자신의 목표보다 남들의 의견을 신경 쓴다.

성공하는 사람들의 해결책:

  • 긍정적인 에너지를 주는 사람들과 교류한다.
  • 본인의 목표와 가치관을 명확히 정리한다.
  • 필요하다면 인간관계를 정리할 용기를 가진다.

 

4. 즉각적인 만족에 집착하지 않는다 💡

성공한 사람들은 단기적인 즐거움보다 장기적인 성취를 중요하게 생각한다. 단기적인 만족(: SNS 중독, 불필요한 소비) 빠지면 중요한 목표에서 멀어질 수밖에 없다.

예를 들어, 워런 버핏은 장기적인 투자의 중요성을 강조하며, 단기적인 시장 변동에 휩쓸리지 않고 꾸준한 투자 전략을 유지한다. 반대로 즉각적인 만족을 추구하는 사람들은 순간의 즐거움을 위해 돈을 낭비하거나, 중요한 일을 미루곤 한다.

실패하는 사람들의 행동:

  • 목표보다 즉각적인 즐거움을 우선시한다.
  • 장기적인 계획 없이 충동적 또는 즉흥적으로 행동한다.
  • 중요한 일을 미루고 작은 즐거움을 선택한다.

성공하는 사람들의 해결책:

  • 장기적인 목표를 설정하고 우선순위를 정한다.
  • 보상 시스템을 활용해 동기부여를 유지한다.
  • "지금 중요한 것이 무엇인가?" 자주 스스로에게 묻는다.

 

5. 변화와 도전을 두려워하지 않는다 🚀

변화를 거부하는 것은 성장을 멈춘다는 뜻이다. 성공한 사람들은 익숙한 것에만 머물지 않고, 끊임없이 배우고 도전하며 새로운 기회를 찾는다.

예를 들어, 넷플릭스는 DVD 대여 서비스에서 스트리밍 서비스로 전환하며, 변화하는 시장에 적응하는 능력을 보여줬다. 만약 기존 방식에 안주했다면, 지금의 글로벌 스트리밍 기업으로 성장하지 못했을 것이다.

실패하는 사람들의 행동:

  • 익숙한 것만 반복하며 새로운 시도를 하지 않는다.
  • 실패를 두려워해 도전을 피한다.
  • 변화가 두려워 현실에 안주한다.

성공하는 사람들의 해결책:

  • 불확실함을 기회로 받아들인다.
  • 실패를 성장 과정의 일부로 여긴다.
  • 새로운 기술, 지식, 경험을 지속적으로 습득한다.

 

결론

성공한 사람들이 피하는 행동을 알고 나면, 우리도 같은 실수를 반복하지 않도록 노력할 있다. 변화는 작은 습관에서 시작된다.

📌 오늘 바로 실천할 있는 3가지 행동:

  1. 해야 일을 미루지 않고 지금 시작하기
  2. 부정적인 사람 대신 긍정적인 사람들과 교류하기
  3. 단기적인 즐거움보다 장기적인 목표를 생각하기

이제 당신이 가장 먼저 개선하고 싶은 행동은 무엇인가? 하나씩 실천하며 나은 미래를 만들어 보자! 💪🔥